Asistente de Recursos Humanos

Objetivo del puesto
Brindar soporte administrativo y operativo en los procesos de recursos humanos, asegurando el cumplimiento de las políticas internas y la legislación laboral vigente.

Responsabilidades principales

• Generar reportes de planillas mensuales en plataformas SICERE y RT Virtual.
• Gestionar ausencias, incapacidades, vacaciones, constancias y certificaciones.
• Coordinar procesos de reclutamiento y mantener actualizados los expedientes del personal.
• Atender consultas sobre pagos, beneficios y procesos internos.
• Apoyar en evaluaciones de desempeño, diseño de políticas y resolución de conflictos laborales.
• Supervisar la correcta aplicación de normativa laboral y procedimientos de RRHH

Requirements

Bachillerato en Administración de Recursos Humanos, Derecho Laboral o carrera afín.

Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares, preferiblemente en entornos educativos o sociales.

Dominio de plataformas SICERE, RT Virtual, JUPEMA y SSVM.

Experiencia en redacción de documentos, elaboración de políticas y evaluación del desempeño.

Excelentes habilidades de comunicación, organización, discreción y trabajo bajo presión.

Deseable contar con licencia de conducir B1.

Disposición para participar en actividades religiosas y trasladarse a otras sedes.

Disponibilidad para trasladarse dentro del país