Job Description
Job DescriptionTécnico de Servicio de Campo (Field Service Technician)
Adecco se encuentra en la búsqueda de un(a) Técnico de Servicio de Campo para integrarse a un equipo dinámico en el área técnica. Esta posición es ideal para profesionales con experiencia en equipos electrónicos y servicio al cliente técnico.
Responsabilidades principales:
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Instalar, operar, inspeccionar, mantener y reparar equipos
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Diagnosticar fallas, identificar causas y recomendar acciones correctivas
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Modificar equipos para mejorar su eficiencia y reducir costos operacionales
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Desarrollar e implementar programas de mantenimiento preventivo
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Mantener registros de rendimiento y mantenimiento de los equipos
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Brindar adiestramiento y orientación a clientes sobre operación y mantenimiento
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Participar en la planificación de instalaciones
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Colaborar con tecnólogos y gerencia en la evaluación de problemas técnicos, procesos y calidad
Requisitos:
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Bachillerato + 2 años de experiencia en servicio de campo, electrónica o área técnica relacionada
o Grado Asociado + 5 años de experiencia
o En lugar de grado, 5–7 años de experiencia en servicio de campo -
Conocimiento en computadoras
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Capacidad para leer y comprender documentación técnica en inglés
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Habilidades sólidas de resolución de problemas
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Capacidad para trabajar de manera independiente
Disponibilidad:
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Disponibilidad para viajar (local e internacional)
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Disponibilidad para trabajar horas extras, fines de semana y días feriados según sea necesario
Pay Details: $17.27 per hour
Benefit offerings available for our associates include short-term disability and additional voluntary benefits including medical, dental, vision, life insurance, commuter benefits and a 401K plan.
Our benefit offerings provide employees the flexibility to choose the type of coverage that meets their individual needs. In addition, our associates may be eligible for paid leave including Paid Sick Leave and Vacation Leave or any other paid leave required by Federal, State, or local law where applicable.
Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled
Military connected talent encouraged to apply
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The Company will consider qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with federal, state, and local laws and/or security clearance requirements, including, as applicable:
- The California Fair Chance Act
- Los Angeles City Fair Chance Ordinance
- Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers
- San Francisco Fair Chance Ordinance